【导语】：为促进产业发展，物美集团面向社会公开招聘员工若干名。现将有关事项公布如下，详见正文。
一、招聘条件：
1、遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2、具有履行本岗位职责的能力；
3、身体健康，符合招聘岗位的具体要求；
二、招聘岗位及要求：
1、理货员(30人)： 薪资：4000-5000 社保齐全
(1)严格执行卖场服务规范，做到仪容端庄，仪表整洁，礼貌待客，诚实服务，严格遵守各项服务纪律。
(2)熟识产品或产品包装上应有的标志，以及自己责任内商品的基本知识，包括商品的名称、规格、等级、用途、产地、保质期限，消费使用方法和日常销量等。
(3)了解有关商业法规，熟识和执行卖场内的作业规范，注意查看商品有效期，防止过期商品上架销售。
(4)了解卖场的整体布局和商品陈列的基本方法，熟识责任区域内的商品配置图表，严格按照商品配置表正确进行商品的定位陈列， 并随时对责任区域内的陈列商品进行整理
(5)随时了解责任区域内商品销售的动态，及时提出补货建议，或按规范操作要求完成领货和补货上架作业。
(6)要有强烈的责任心，注意商品安全，努力防止商品损坏和失窃，同时要了解治安 防范要求。
2、收银员(20人)： 薪资：4000-5000 五险
(1)认真执行公司、店铺相应的各项财务制度，以及有关现金管理规定;
(2)认真做好营业前的准备工作，清理收银台，备足零钞，检查各项收银用具等;
(3)严格执行收银员操作规程，收银唱收唱付，货款当面点清，熟练掌握各项收银技能，包括收银机的使用，信用卡的收取，点钞验钞等；
(4)认真验钞，做到点钞速度快而准确，提高收银速度减少顾客等候时间;
(5)工作态度热情，劳动纪律严明，不得挪用公款，出现长短款认真查找;
(6)每日班次业务结束，负责清点当天所收的销售款项，确保准确无误。
3、卖场经理(蔬果干货经理、肉品经理、水产经理、现制加工经理、杂百经理10人)： 薪资面议 五险一金
(1)到班确认，查看人员、班表、到勤人员是否符合正常，开店前集中做工作重点提示，并沟通协调，加油打气，鼓舞气势；
(2)了解商品销售状况与补货，销售商品品质，陈列量检视，并与同仁沟通协调，以期呈现卖场陈列商品新鲜；
(3)卖场巡视，了解顾客所需商品是否有售，指导课员、驻场工作习惯，并参与各工作站不足人力，DM商品销售情况；
(4)订单确认：查看课内各工作站订货量，避免过量屯货订货不足；
(5)卖场巡视补货，次日商品备货准备；
(6)人员培训、卫生管理、各项指标达成。
以上岗位均需办理食品类健康证。
三、招聘程序
本次招聘按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，凡本人自愿并符合招聘条件者，请于本章程发布之日起电话联系本公司人力部门沟通面试时间，面试时请携带简历一份。
四、聘用
拟聘用人员由用公司和拟聘用人员签订聘用合同，办理相关手续，试用期6个月，试用期内，享受公司正常待遇。试用期满，经考核合格后正式办理聘用手续，试用不合格的，解除聘用合同。
五、招聘咨询
联系人：宋先生
电话：13811958641
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